Por: Patricia Ramírez/

Con el objetivo de garantizar que trabajadores obtengan realmente su tiempo de descanso fuera de los horarios laborales y vacaciones de empleados desconectados de la tecnología, Ana Georgina Zapata Lucero, diputada por parte del Partido Revolucionario Institucional (PRI), planteó una iniciativa para reformar los artículos 423 de la Ley Federal del Trabajo y 88 de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.

Zapata Lucero afirmó que esta legislación tiene el propósito de otorgar de “manera real” el descanso que los trabajadores requieren, lo que implica un respeto a las jornadas laborales mediante el derecho de permanecer lejos de las tecnologías de la comunicación que utilizan constantemente en sus lugares de trabajo.

“El derecho a la desconexión se tiene implícitamente, pero lo que se busca con esto es que este derecho se plasme de forma explícita en los reglamentos interiores de trabajo, por medio de un acuerdo al que deben de llegar patrones y trabajadores a través de la negociación colectiva y adaptarlo a las particularidades de cada sector productivo, empresa o institución pública”, explicó la diputada.

Ante esto, afirmó que se espera un acuerdo entre ambas partes, es decir, jefes y trabajadores, para generar un mejor desempeño en horas laborales, al mismo tiempo que este ámbito equilibra con la vida familiar de los mexicanos.

A pesar de reconocer el apoyo que representa el uso de las tecnologías en la producción de empresas, se advirtió que ocurre una gestión equivocada de herramientas fuera de la jornada, que puede generar impacto negativo en la salud y vida personal de trabajadores.